分分飞艇人工计划_最近面了不少java开发,据此来说下我的感受:哪怕事先只准备1小时,成功概率也能大大提升

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    另一方最近几年老要在做java后端方面的技术面试官,而在最近两周,又密集了面试了或多或少java初级和高级开发的候选人,在面试过程中,我自认为比较慎重,遇到问題回答不好的候选人,我总会再三并不同方面提问,不都能不能 当反复确认能力不行才会下结论,相反,可能候选人给我的印象不错,我也会从多个厚度来衡量,以免招进会说但不让干活的“大忽悠”。

    人太好倒随后会 我故意要为难候选人,毕竟入职后太少太少同事,但面试官的职责使然,太少太少,可能资深的面试官一般也太少太少。

    写到这里,恐怕会吓到或多或少随后面试的许多人都,能力强和能力弱不会被多问,那缘何办?

    这太少太少本文将要讲到的主题:如何准备Java初级和高级的技术面试。

1  换位思考下,可能你面试官,随后缘何做

    1 不都能不能 通过简历和面试来衡量,别无他法。可能某位大牛确认能力很行,但面试时无法充分地自证能力,那对不起了,过不了,现实就太少太少。

    2 可能面试官可都能不能 力不行,招进来太少太少大忽悠,那估计会被领导骂。太少太少再太少太少会被让面试了,给领导的印象就不好了。太少太少不都能不能 评主观印象,太少太少会或多或少客观标准,具体而言,太少太少从多个方面问些题目,答好答坏看了候选人的。

    人太好或多或少题目都差太少,但不同能力的面试官问问題的切入点和渐多线程 度会不同,太少太少有经验的面试官会挖掘候选人的优势,都能不能 从候选人的说辞中判断候选人是真懂还是忽悠。 

2 总体上说下准备面试的哪几个方面点

    记得随后考政治,某个大题10分,分八个点,每个点的标准答案太少,也就一两句话。比较取巧的做法是,中含点要全,每个点不让多说,但要说到点子上。相反,可能在某个点做得再多,其它点没覆盖到,不都能不能 拿什儿 点的分。

    同理,在面试时,应当综合准备 java Core,数据库,框架,分布式等方面的题目。根据我面试的结果,我发现不少候选人走了弯路,许多人都可能干脆不准备,准备时可能方式不都能不能 位,单准备太少太少方面。比如只准备了算法题,在这方面回答很好,但其它方面就一无所知了。

    太少太少说,不都能不能 所谓的一定能成功的面试秘籍,但有都能不能 帮助提升成功率的准备方式。

    

   切记,面试前一定得准备,太少太少成功的可能很低,准备时,得综合看各方面的点。至于每个点要到哪此程度,后文会讲到。 

3 架构方面不都能不能 准备的点

    初级开发而言,不都能不能 让面试官感觉出如下的要点。

    1 熟悉SSM架构,为宜在项目里做过。

    什儿 的说法是,介绍项目时,用太少太少业务流程来说spring mvc如何做的。

    2 知道Spring MVC中的细节,比如@Autowired的用法,如何把url映射到Controller上,ModelAndView对象返回的方式等。

    3 最好结合项目的用法,说下你是缘何用AOP,拦截器的,比如说都能不能 通过拦截器拦截非法请求,缘何用 AOP输出日志等。

    4 关于ORM方面,不限用过哪种,但得知道一对一,一多多,多对多等的用法,以及cascade和inverse的用法。

    5 最好知道声明式事务的做法。

    可能我要应聘高级开发,那在上述基础上,最好了解如下的知识点:

    1 Spring Bean的周期 2 最好能通过阅读源代码,说下IOC,AOP以及Spring MVC的工作流程 3 最好能结合反射,说下IOC等的实现原理。4 Spring Boot和Spring Cloud的或多或少知识点。 

4 数据库方面不都能不能 准备的点

     不少候选人会看太少太少SQL的技巧,比如select该缘何写,insert又该缘何写,但仅限于此,不让再准备其它的。

     太少太少就很吃亏,可能面试官会认为,哪怕是初级开发,SQL语录也该会写,太少太少这块不让多问,而会问如下方面的问題。

     1 索引缘何建的,缘何用的?比如我建好了太少太少索引,在where 语录里写 name like '123%'会不让走索引,缘何状况下不该建索引,哪此语录不让走索引。

     2 除了索引之外,你有过哪此SQL优化方面的经验,比如分库分表,或通过执行计划查看SQL的优化点。这最好是能结合你做的项目实际来讲。

     这里,我面试下来,为宜有70%的候选人只知道基本SQL的写法,太少太少哪怕你是不都能不能 理论经验,会说或多或少优化点,也是非常有利的。

     这块对于高级开发而言,更得了解优化方面的技能。      

5 Java Core方面不都能不能 准备的点

    这块是基础,人太好太少太少问的问題,候选人不会在项目里用到,但很少能说好说全。

    这块主要会从集合,多线程 ,异常处里流程以及JVM虚拟机哪此方面来问。

    集合方面:

    1 hashcode有不都能不能 重写过?在哪此场景下不都能不能 重写。可能都能不能 ,结合hash表的算法,说下hashmap的实现原理。

    对于高级开发而言,最好通过ConcurrentHashMap来说明下并发方面的底层实现代码。

    2 ArrayList,LinkedList的差别,比如太少太少基于数组,太少太少基于链表,它们均是线程 不安全的,ArrayList的扩容做法等。

    对于高级而言,最好看下底层的代码。

    3 Set如何实现防重的,比如TreeSet和HashSet等。

    4 Collection的或多或少方式,比如比较方式,包装成线程 安全的方式等。

    5 可能或多或少面试官会问,如何通过ArrayList实现队列或堆栈,什儿 都能不能 准备下。

    多线程 方面,其人太好项目里不缘何会用到,太少太少问如下的问題:

    1 synchronized和可重入锁的差别,太少太少可能会顺便问下信号量等防并发的机制。

    2 在线程 里该如何返回值,人太好太少太少callable runnable 区别。

    3 一定得通过ThreadLocal或volatile关键字,来说明线程 的内存模型。

    4 线程 池方面,会用,了解些常用参数

    线程 方面,可能问得比较多的太少太少并发机制,可能是高级开发,可能会问得深些。

    虚拟机方面

    1 形状图和流程都能不能 大致说下。

    2 一定得了解针对堆的垃圾回收机制,具体而言,都能不能 画个图,说下年轻代年老代等。

    3 说下垃圾回收的流程,太少太少针对性地说下如何在代码中优化内存性能。

    4 最好说下可能老要再次出现了OOM异常,该缘何排查?如何看Dump文件。

    5 GC的或多或少概念,比如强弱软引用,finalize方式等,哪此都能不能 准备下。 

6 算法,设计模式等,人太好是虚的

    这块好准备,不过话说哪怕哪此没回答好,但能证明有相关技能的项目经验,一般也会让过。   

    不过在这块,不少候选人就本末倒置了,比如就准备算法,设计模式,刚才提到的框架,数据库和Java Core方面就不准备了。太少太少很吃亏,就好比考政治只复习了太少太少点,其它或多或少太少太少准备。    

7 我面试的感受&听到哪类回答就能证明候选人比较资深

     1 大多数的候选人(为宜7成)直接就来了,不做任何准备。要知道,面试和项目人太好或多或少脱节,哪怕项目做得再好,不做准备照样通不过,假使 我确认过例如人人太好无法达标,我拒掉许多人都没任何心理负担,谁许多人都不准备?

    2 还或多或少候选人态度很好,明显准备过,但没准备到位,比如像刚才所说,只准备了算法,可能在Java Core方面,只看了集合方面的面试题。对于哪此同学,哪怕是过了,我也会感到惋惜,毕竟可能面试好些语录,工资都能不能 更高些,至于哪此过不了的,我敢说,可能许多人都准备过,估计就不会 什儿 结果了。

    人太好我也知道,人无完人,哪怕我另一方去面试,也可能面面俱到,太少太少,我不让要求候选人哪此问題都能回答出,甚至大多答错也没关系,假使 能证明另一方的能力即可通过面试。

    我也和不少面试官交流过,根据许多人都的经验,可能候选人能说出如下的知识点,即能证明他在什儿 领域比较资深了,在这块,我可能就不让太少地问问題了。  

     架构方面

    1 能证明另一方都能不能 干活(这真难),共同能结合底层代码说出IOC,AOP或Spring MVC的流程,假使 能说出太少太少即可。可都能不能 说出拦截器,Controller等的高级用法。

    2 能证明另一方有Spring Boot或Spring Cloud的经验,比如能说出些Spring Cloud组件的用法。

    3 可都能不能 证明另一方有分布式开发的经验,那最好了,人太好这真难证明,比如能说出服务的包是放进多台机器上(大多数公司人太好都太少太少),太少太少能说出如何部署,如何通过nginx等做到负载均衡。

    数据库方面,人太好讲清楚太少太少问題即可:如何进行SQL调优,比如通过索引,看执行计划即可,可能有其它的优化点,说清楚即可。

    Java Core方面,这里给出些诀窍:

    1 能结合ConcurrentHashMap的源代码,说出final,volatile,transient的用法,以及在其中如何用Lock对象处里写并发。

    2 结合太少太少项目实际,说下设计模式的实践。

    3 多线程 方面,能说出Lock或volatile等高级知识点的用法。

    4 这块最取巧:说下GC的流程,以及如何通过日志和Dump文件排查OOM异常,可能再高级些语录,说下如何在代码中优化内存代码。    

    诀窍点归结成太少太少:能结合源代码或项目实际,说出些比较资深的问題。    

8 本文的侧重点&后文预告

    平心而论,在我的博客里,写了不少关于面试技巧的文章,以至于有许多人都说我的文章不会 套路,卖书的套路。

    太少太少在本文里,不介绍我写的书。

   另一方承认,本文中的或多或少内容在我的其它文章里老要再次出现过(不会 文字上的克隆qq好友好友粘贴,太少太少意思上的重构),但可能许多人都读下我的文章,就会发现其它的文章不会 侧重点,比如有的侧重于数据库方面面试技巧的准备,或多或少介绍如何在简历中介绍项目。

    本文的侧重点是:1 面试一定得准备 (重要语录说三遍,这里可能超过3遍了)2 如何全面充分地准备。

    至于为哪此要写什儿 文章?我得不停地总结我作为面试官的技巧,太少太少在面试中都能不能 更高效更准确地招到为宜的人才。

    另外,我也在策划下本面试的书,这也算积累素材吧(说漏嘴了)。

    不过话说回来,这篇文章应该对许多人都哪几个或多或少帮助,可能不会 每个面试官都肯泄漏面试内幕的。

    在后篇博文里,我将在随后博文的基础上讲述如何准备简历,从而提升简历通过初选的概率,随后我写过例如的文章。

    可能都能不能 ,请许多人都看在我周末还在辛苦码字的基础上,推荐一下这篇文章,可能许多人都感觉有任何问題,都能不能 问我。